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メッセージ

MESSAGE

The challenge of connecting
IT and people

人間にはできない複雑な計算や記録、正確で確実な作業などを行うITシステムは、もはやビジネスシーンにおいて欠かせないものとなりました。
しかし、これらのITシステムを最適な形で導入し活用していくためには、高い経営管理技術と情報技術が必要となります。
だからこそ当社では、社員一人ひとりが「経営と情報のプロフェッショナル」として、お客さまにとってベストなシステムの活用・導入の提案を行うことができるよう、直接のやりとり、コミュニケーションを大切にしています。
ただプログラムを組むだけではなく、お客さまと密なコミュニケーションを図り、ITの力を使って人と企業をつなぐのが私たちの仕事です。

求める人物像

“攻めの姿勢”でITサービスを提供するために

ITサービスを提供するために

相手が欲している情報を的確に伝えられる人材
円滑な人間関係を築く言動を心がけることができる人材
仕事への熱意をもち、高い専門性を身につけられる人材
会社と自分にとって必要な行動を
自発的に行うことができる、「自立」した人材

これらの「求める人物像」は、そのまま当社の育成目標にもつながっています。お客様を第一に考え、ともに課題解決のため並走していくＮＳＫ社員の姿です。能力はいくらでも伸びていくものであり、本当に大切なのは「何のために」を考えることです。自分なりの「答え」をもち、これらの能力を伸ばそうとする方との出会いを楽しみにしています。

ご挨拶

GREETING

新たな社会・企業を形成していくみなさんへ

現在、当社ではビジネス領域を経営基盤と成長基盤の２つに分けて、各種サービスの提供をしています。「経営基盤」では、大手Sier（情報サービス系、コンサルティングファーム等）との直接契約による各種支援、官公庁などの公共システムの保守・運用を担当しています。「成長基盤」では、一般民需企業を対象として、各種システムの導入、導入後の維持管理、アウトソーシングなど多岐にわたるサービスを提供しています。また、AIやIOTの技術を活用したDX（デジタルトランスフォーメーション）の分野にも取り組んでいます。

当社では、システムそのものを導入することを目的としていません。ユーザーであるお客さまにとって「使いやすいシステム」「業務効率化に繋がるシステム」「経営課題を解決できるシステム」を導入することで、お客さま企業に利益貢献ができることを目的にしています。

創業40周年である2025年に向けて、「攻めの姿勢」で成長を図るという新たな指針を打ち出しました。コンサルティング～導入・維持管理といったワンストップサービスの提供強化をはじめ、組織体制の見直し・改善にも注力しています。これまでに培ってきたノウハウをもとに、新たな歴史をつくっていくのはみなさんです。これからの時代を牽引するみなさんには、自信を持った行動・発言をしていただきたいです。初めて挑戦することには、失敗がつきものです。失敗を恐れずに挑戦をして、日々着実に成長していっていただければと思います。

常務取締役

中村　泉